到6個點。醫(yī)療器械通常銷售單價比較高，從幾萬到幾十萬不等，甚至有的達到上百萬，而且還是比較好銷售的，醫(yī)療器械100萬，業(yè)務(wù)員的提點通常較低，是3到6個點。
百分之5到百分之15之間。根據(jù)相關(guān)資料顯示很醫(yī)療設(shè)備業(yè)務(wù)員提成一般為百分之5到百分之15不等，底薪越高，業(yè)務(wù)提成的比例越低，業(yè)務(wù)難度越??；底薪越低，甚至無底薪，業(yè)務(wù)提成越高。
到6個點。醫(yī)療器械銷售單價比較高，從幾萬到幾十萬，有的達到上百萬，是很好銷售的，醫(yī)療器械100萬，業(yè)務(wù)員的提點低，是3到6個點。
萬。醫(yī)療器械銷售人員的提成比例在5%到15%之間，假設(shè)這個銷售人員的提成比例為10%，那么他/她的收入就是500萬*10%等于50萬。
1、內(nèi)蒙古九州通醫(yī)療器械有限公司好。根據(jù)查詢相關(guān)公開信息顯示：九州通醫(yī)療器械集團有限公司九州通是一家以西藥、器械、中藥為主要經(jīng)營產(chǎn)品，以醫(yī)療機構(gòu)、批發(fā)企業(yè)、零售藥店為主要客戶對象，并為客戶提供信息，口碑好，待遇高。
2、總之，九州通的晉升流程要時間來堆的，除非你內(nèi)部關(guān)系非常給力，否則就慢慢熬吧，據(jù)我所知，我上面的幾任銷售部經(jīng)理都是搞了5到6年才搞上的。
3、西安九州通蒙太因醫(yī)療器械有限公司的統(tǒng)一社會信用代碼/注冊號是9161010355697410XJ，企業(yè)法人李建，目前企業(yè)處于開業(yè)狀態(tài)。
4、值得。上海九州通醫(yī)療器械集團有限公司的業(yè)務(wù)管培生待遇好，有五險一金，雙休和包吃包住。上海九州通醫(yī)療器械集團有限公司管培生是為集團業(yè)務(wù)持續(xù)輸出高潛人才，助力干部管理梯隊建設(shè)，未來發(fā)展好。
5、醫(yī)療器材批發(fā)；(依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動)。本省范圍內(nèi)，當前企業(yè)的注冊資本屬于一般。通過百度企業(yè)信用查看廣東九州通宜合中瑞醫(yī)療器械有限公司更多信息和資訊。
6、分析部。九洲通醫(yī)藥公司的分析部的團隊氛圍融洽，晉升空間大，工作環(huán)境舒適，是很有前途的一個部門。
1、醫(yī)療器械銷售提成是根據(jù)合同或協(xié)議約定的銷售額和提成比例來計算的。一般來說，醫(yī)療器械銷售提成比例在5%~20%之間，具體比例取決于產(chǎn)品的種類、銷售額、市場競爭情況等因素。
2、到6個點。醫(yī)療器械銷售單價比較高，從幾萬到幾十萬，有的達到上百萬，是很好銷售的，醫(yī)療器械100萬，業(yè)務(wù)員的提點低，是3到6個點。
3、到6個點左右。醫(yī)療器械通常銷售單價比較高，從幾萬到幾十萬不等，甚至有的達到上百萬，而且還是比較好銷售的，醫(yī)療器械100萬，業(yè)務(wù)員的提點通常較低，一般是3到6個點左右。
4、三星醫(yī)療器械提成高。醫(yī)療器械廠家業(yè)務(wù)員提成是百分之一到百分之五，根據(jù)賣的的產(chǎn)品和設(shè)備提成是不一樣的。
1、做醫(yī)療器械銷售待遇方面主要還是看個人能力的，一般是2000-10000左右月薪。需要有醫(yī)療方面的專業(yè)知識和設(shè)備方面的知識，人際關(guān)系處理要好，不過比較辛苦，如果沒有客戶的情況下，要發(fā)展是比較困難，除非有成熟的銷售網(wǎng)絡(luò)。
2、工資高：九州通醫(yī)療器械醫(yī)療器械銷售薪酬待遇為基本工資、績效獎金、各類補貼、年終獎金，薪酬區(qū)間在2000到10000之間，最多人拿8000到10000。
3、上海保迪醫(yī)療器械銷售中心待遇好。上海保迪醫(yī)療器械銷售中心應(yīng)聘需要本科以上的學歷并且有一定相關(guān)工作經(jīng)驗，公司提供五險一金以及住宿，員工每月薪資在八千到一萬之間。
4、比較好。外企設(shè)備大客戶銷售待遇較高，要求大專及以上學歷，月薪在12-15k，薪資結(jié)構(gòu)底薪+提成，入職繳納五險一金。
5、其實是臺灣企業(yè)、小氣、老板人品有很大問題、行業(yè)內(nèi)都知道。待遇一個月就5000塊、扣完到手就4000、提成一年發(fā)一次、要你簽訂任務(wù)書、到了半年的時候就開除你?；蛘咭恢毖娱L試用期、合同同智聯(lián)易才簽訂、屬于勞務(wù)派遣工。
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