1、能夠讓你立足當(dāng)?shù)氐男劫Y。百勝每個(gè)市場(chǎng)的薪資都不一樣,但基本是當(dāng)?shù)氐钠骄劫Y或略低一些,這意味著你的收入已經(jīng)是當(dāng)?shù)氐闹形粩?shù)而且能夠生存下去,很多人會(huì)對(duì)標(biāo)互聯(lián)網(wǎng),但這是兩個(gè)不同的行業(yè),沒有比較的意義。
尋找當(dāng)?shù)蒯t(yī)療器械代理商步驟如下。首先找到一家醫(yī)院。其次找到產(chǎn)品使用科室。最后和科室人員洽談,讓其引薦,因此找醫(yī)療器械代理商要到醫(yī)院去。
經(jīng)銷商渠道。醫(yī)療器械公司經(jīng)銷商渠道從醫(yī)美廠商進(jìn)貨,院線渠道,淘寶渠道,直營(yíng)天貓,直營(yíng)微商等等渠道,然后進(jìn)行銷售推廣這些都是正規(guī)醫(yī)美產(chǎn)品拿貨渠道。
應(yīng)該在網(wǎng)站上招商比較好吧!像這些應(yīng)該都是有專門的網(wǎng)站的吧!在那些網(wǎng)站上招商效果應(yīng)該蠻明顯的。東方醫(yī)療器械網(wǎng)就是比較專業(yè)的醫(yī)療器械招商網(wǎng),你可以上去看看的。網(wǎng)址可以百度上找一下。
目前國(guó)內(nèi)地區(qū)醫(yī)療器械廠商根據(jù)自身能力特點(diǎn)(產(chǎn)品差異化與渠道把控力)構(gòu)建相應(yīng)的營(yíng)銷渠道,主要采用的模式有底價(jià)代理、高開代理、自營(yíng)等。在這幾種傳統(tǒng)的營(yíng)銷經(jīng)營(yíng)中,底價(jià)代理幾乎是耗材及診斷試劑企業(yè)的主流營(yíng)銷模式。
1、此外,在看好相應(yīng)的公司招聘崗位后,在你的簡(jiǎn)歷上重點(diǎn)突出銷售經(jīng)驗(yàn),尤其是處理交際關(guān)系和醫(yī)院的一些資源關(guān)系,當(dāng)然也不能忽視你自我學(xué)習(xí)和掌握的醫(yī)療器械知識(shí)。
2、擴(kuò)張中的跨國(guó)公司還有強(qiáng)生醫(yī)療、GE醫(yī)療、美敦力、西門子醫(yī)療、銳珂醫(yī)療、佳能醫(yī)療等,在加緊研發(fā)新產(chǎn)品的同時(shí),這些公司也在加速招募營(yíng)銷人才。
3、可以的,但是做這個(gè)主要是做客戶關(guān)系,行話叫客情。公司一般會(huì)有專門培訓(xùn)的,正規(guī)醫(yī)學(xué)院畢業(yè)的很多都做醫(yī)生去了,哪有那么多來(lái)做醫(yī)療銷售的,放心去面試吧。
4、像CT、MRI之類的,必須要和醫(yī)院的正院長(zhǎng)搞好關(guān)系,因?yàn)橹挥兴庞凶詈蟮臎Q定權(quán)。其實(shí)做醫(yī)療器械銷售還是要看你應(yīng)變和溝通的能力。醫(yī)療器械CT的品牌:進(jìn)口的:GE、西門子、飛利浦、東芝 國(guó)產(chǎn)的:安科、東軟、聯(lián)影、貝斯達(dá)等。
5、成都這邊一直在招我們專業(yè)的(本科應(yīng)屆),售后那塊的培訓(xùn)師,招聘方說(shuō)每月七千。飛利浦和GE我們都有前輩簽約,前者六千,后者八千,西門子介于兩者之間。
6、美敦力的底薪和補(bǔ)貼都比強(qiáng)生醫(yī)療高,普代底薪大概六七千多,但是獎(jiǎng)金比強(qiáng)生的少。因?yàn)橛型瑢W(xué)在這兩家工作,所以有所了解。西門子和GE的收入是比較高的,具體不太了解,飛利浦的基本不了解。
樓主,找工作完全可以自己找的,不用花錢,有工作經(jīng)驗(yàn)就更好找了,建議你到【大上海人才網(wǎng)or智聯(lián)招聘】上看看有沒有合適的,投投簡(jiǎn)歷工作就來(lái)了。
隨著國(guó)家政策支持與優(yōu)化、醫(yī)改不斷深入、人口老齡化不斷凸顯、消費(fèi)能力和健康意識(shí)提升,促使我國(guó)醫(yī)療器械行業(yè)尤其是國(guó)內(nèi)醫(yī)療器械龍頭企業(yè)進(jìn)入了黃金發(fā)展時(shí)期。
醫(yī)療這個(gè)行業(yè)的銷售還是比較有前景的,好不好做因人而異,每個(gè)行業(yè)的銷售都是這樣,都能做好的銷售就不是銷售了,如果你真的想做的話,可以去一線城市從事此工作。
1、前景。醫(yī)療器械這個(gè)專業(yè)的就業(yè)前景還是非常不錯(cuò)的,近幾年隨著疫情的蔓延,很多國(guó)家對(duì)于醫(yī)療器械方面的專業(yè)人才需求也在不斷的攀升。這個(gè)專業(yè)的維修技術(shù)人員社會(huì)需求量大,工資待遇也很高,并且工作環(huán)境非常好。
2、市場(chǎng)有多大,缺口就有多大?;緡?guó)內(nèi)醫(yī)院使用的醫(yī)療器械還是被外企把持著,哪一家有名的醫(yī)院標(biāo)榜自家的設(shè)備不是進(jìn)口的,價(jià)值多少億。
3、由于公司的研發(fā)方向是心臟介入領(lǐng)域,這方面的專業(yè)人才鳳毛麟角,因此公司只能多管其下招聘人才。 選才標(biāo)準(zhǔn):“軟能力”更看重 微創(chuàng)作為一家高科技醫(yī)療器械公司,技術(shù)導(dǎo)向非常明確,因此專業(yè)的研發(fā)技術(shù)人才是招聘重點(diǎn)。
4、迫切需要大量從事醫(yī)療器械的生產(chǎn)、使用、維修維護(hù)和技術(shù)管理的專門人員,當(dāng)前乃至較長(zhǎng)時(shí)期醫(yī)療器械維護(hù)與管理專業(yè)都是緊缺型人才培養(yǎng)專業(yè)之一。瀘州醫(yī)療器械職業(yè)學(xué)院是全國(guó)唯一一所培養(yǎng)醫(yī)療器械專業(yè)人才為主的高職院校。
5、盡管醫(yī)療器械企業(yè)對(duì)人才求賢若渴,由于行業(yè)產(chǎn)品的特殊性,選拔標(biāo)準(zhǔn)相對(duì)比較嚴(yán)格。某醫(yī)療器械銷售公司的人事專員趙女士向記者透露,“由于行業(yè)不同,公司招銷售人員必須要本行業(yè)內(nèi)的,否則無(wú)法進(jìn)行銷售。不懂產(chǎn)品就無(wú)法解釋產(chǎn)品。
6、這主要是因?yàn)榻?jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)的醫(yī)療事業(yè)起步早,發(fā)展比較成熟穩(wěn)定,特別是這些城市的公立醫(yī)院,基本上都是人才飽和了,每年進(jìn)的人很少。中小城市,因?yàn)獒t(yī)療事業(yè)正處于不斷進(jìn)步發(fā)展的階段,對(duì)人才的需求量則相對(duì)較大。
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